Zajímavosti a novinky pro děti i rodiče

Právní úprava mateřské dovolené a vše co s ní souvisí

Datum přidání: 12. 8. 2015
Renata Riegelová

Píše Renata Riegelová

Právní úprava mateřské dovolené a vše co s ní souvisí

V praxi je běžně za mateřskou dovolenou označována celková doba, po kterou je žena doma a pečuje o své dítě, ale tím z právního hlediska dochází neustále k záměně s rodičovskou dovolenou. Jak je to tedy správně? Jak dlouho mateřská dovolená trvá? Kdo má na ni nárok?  Kdy a jak o ni požádat? To vše a mnohem více najdete v našem praktickém přehledu.

V souvislosti s porodem a péčí o narozené dítě přísluší zaměstnankyni mateřská dovolená po dobu 28 týdnů, v případě narození dvou a více dětí 37 týdnů.

Mateřskou dovolenou zaměstnankyně nastupuje zpravidla od počátku 6. týdne před očekávaným dnem porodu, nejdříve však od počátku 8. týdne před tímto dnem. Žádost o peněžitou pomoc v mateřství potvrzuje ošetřující gynekolog a zaměstnankyně jej předávají svému zaměstnavateli, osoby samostatně výdělečně činné (OSVČ) přímo na místně příslušnou Okresní správu sociálního zabezpečení (OSSZ).

Mateřská dovolená představuje důležitou osobní překážku v práci a při splnění stanovených podmínek náleží zaměstnankyni dávka nemocenského pojištění, tzv. peněžitá pomoc v mateřství. Za zaměstnané ženy ji povinně platí zaměstnavatel, pro ostatní ale povinná není.

Jaké jsou tedy podmínky pro přiznání a výplatu peněžité pomoci v mateřství?

  • Zaměstnankyni musí trvat účast na nemocenském pojištění v den nástupu na mateřskou dovolenou, tzn. musí být v zaměstnaneckém poměru nebo musí na mateřskou dovolenou nastoupit v ochranné lhůtě po skončení zaměstnání, která činí 180 dnů. Druhou podmínkou je splnění potřebné doby pojištění v rozsahu 270 dnů v posledních dvou letech.
  • OSVČ musí být účastna nemocenského pojištění alespoň po dobu 180 dnů v období jednoho roku před porodem a rovněž musí získat dobu pojištění 270 dní v posledních dvou letech.

Pokud nejsou uvedené podmínky splněny, žena nárok na peněžitou pomoc v mateřství nemá a ihned po narození dítěte je jí přiznán rodičovský příspěvek.

Jak se peněžitá pomoc v mateřství počítá?

  • Peněžitá pomoc v mateřství se u zaměstnankyň počítá za kalendářní dny a její výše je 70 % denního vyměřovacího základu, který se zjistí, když se příjem za posledních 12 měsíců vydělí počtem kalendářních dní v tomto období. Denní vyměřovací základ se ale redukuje. Pro určení denního vyměřovacího základu se do částky první redukční hranice (888 Kč) počítá 100 %, z částky nad první redukční hranici do druhé redukční hranice (1 331 Kč) se počítá 60 %, z částky nad druhou redukční hranici do třetí redukční hranice (2 662 Kč) se počítá 30 % a k částce nad třetí redukční hranici se nepřihlíží.

Peněžitou pomoc v mateřství si můžete snadno spočítat pomocí online kalkulačky.

  • U OSVČ se výše peněžité pomoci v mateřství odvíjí od měsíční platby na dobrovolném nemocenském pojištění.

Může čerpat peněžitou pomoc v mateřství otec dítěte?

Ano, peněžitou pomoc v mateřství může pobírat i otec dítěte či manžel ženy, která dítě porodila, pokud z důvodu péče o dítě čerpá rodičovskou dovolenou. Otec přitom může na rodičovskou dovolenou nastoupit nejdříve od začátku 7. týdne po porodu, tedy po šestinedělí, peněžitou pomoc v mateřství tak bude pobírat 22. týdnů. Aby otec dítěte mohl peněžitou pomoc v mateřství pobírat, musí s matkou dítěte uzavřít písemnou dohodu, že bude o dítě pečovat. V dohodě musí být uveden den, od kterého bude muž o dítě pečovat, a den porodu, podpis matky musí být úředně ověřen. Tato dohoda se doručuje místně příslušné OSSZ.

Podobné články

Ing. Kateřina Lichtenberková

Píše Ing. Kateřina Lichtenberková

Co je to karta, banka a účet aneb kdy s tím ve výchově začít?

Protože dnešku vládnou virtuální finanční služby, řekneme si, kdy doma začít dítě seznamovat s tím, co je to banka, debetní či kreditní karta a další finanční instituce... V minulém díle jsme psali, že kapesné je základní nástroj rozvoje finanční gramotnosti. Celý článek

Finance během mateřské a rodičovské dovolené. Víte kolik dostanete?

Snad všichni nastávající rodiče řeší otázku, jak po narození dítěte vyjdou s penězi. Žena nejprve nastoupí na mateřskou, následně jeden z rodičů čerpá rodičovskou dovolenou. Rodina tak přichází o jeden stálý příjem ve formě mzdy nebo platu. Ten je nahrazen... Celý článek

fyzioterapeut Kateřina Polášková

Píše fyzioterapeut Kateřina Polášková

Než otěhotním…

Často slýchám od kamarádek, které ještě nemají děti, otázku typu: „Jsem připravena být matkou?“ Co ale taková příprava znamená, je důležitá nebo je důležitý věk...? Z pohledu fyzioterapeuta je velmi důležité připravit tělo na těhotenství. Jak...? Celý článek

Komentáře